Personalkostnader är en av de största kostnaderna i Svenska kyrkan. Handen på hjärtat? Har du alltid tillräcklig kunskap inom området? Vad kostar exempelvis en rekrytering, lönetillägg, personalmöten, sjukskrivningar, rehab, konflikter? Den helt nya utbildningen Personalekonomi i Svenska kyrkan ger dig kunskap och argument för att ta kloka och välgrundade beslut när det gäller personal och bemanning, till gagn för verksamheten.
Ändringarna är många och komplicerade. Passa på att få en grundlig genomgång om dessa och hur de ska tillämpas. Anmäl dig till någon av dessa för att få tid att genomföra de ändringar som parterna kommit överens om.
Nya regler i svenska kyrkans avtal 2025 - Allmänna bestämmelser – gäller från och med den 1 maj 2025. Nu finns avtalet publicerat på webben, att ladda ner. I nuläget planeras ingen tryckt version för distribution.
–Därför rekommenderar jag att du som känner sig osäker kring exempelvis vilka möjligheter som finns till omplacering, eller du som behöver fundera på konsekvenser av en omorganisation, anmäler dig. Utbildningen är två dagar lång, på plats i Stockholm och genomförs 17-18 september.
HR-dagen är en medlemsaktivitet för dig som arbetar med HR-frågor i församling/pastorat/stift. I år genomförs den tisdag 30 september, på plats i Stockholm. Den sista pusselbiten som nu fallit på plats är ett valbart seminarium om hur du kan resonera kring att anställa varaktigt eller tillfälligt och vad du behöver vara medveten om när du anlitar en uppdragstagare.
–Det är viktigt att ha en bra dialog med facken, allt blir så mycket enklare om du som arbetsgivare vet när du måste kontakta dem. Det rådet ger stabsjurist Robert Svec, en av Skaos utbildare i MBL.
Kristina Smith arbetar som verksamhetsutvecklare för civil beredskap på kyrkokansliet. Det valbara seminariet går igenom regelförändringar, individpåverkan och hur vi kan förbereda oss.