Påbyggnadsutbildning för arbetsledare
En möjlighet till fördjupning inom framförallt arbetsrätt, arbetsmiljö och arbetsledning, för dig som tidigare genomfört Arbetsledarutbildning för vaktmästare på kyrkogård och i kyrkan.
HR-Forum
HR-forum - för dig som arbetar med HR-frågor inom Svenska kyrkan.
Formalia vid styrelsemöten
Kyrkorådet är styrelse i pastorat och församlingar som inte ingår i pastorat. Styrelsemötet är en viktig del i styrelsearbetet. Hur bör då ett styrelsemöte hållas för att vara effektivt och konstruktivt? Hur får man alla att komma till tals? Vilken formalia gäller egentligen inför, under och efter styrelsemötet?
Löneberäkning - rätt lön tillrätt person i slutet av månaden
Gravida Lina behöver gå hem med graviditetspenning mitt i månaden. Jonas som jobbar heltid vill vara tjänstledig i olika omfattning under en månad för att ta hand om sin kennel. Lena, som jobbar 75 procent, bryter tummen och blir frånvarande från 16 arbetspass, varav sex stycken är inom sjuklöneperioden.
Verksamhetsansvar och ideellt engagemang
Vad innebär ideellt engagemang i Svenska kyrkan? Vad är det för skillnad mellan anställdas arbete, förtroendevaldas uppdrag och ideellas engagemang och uppgifter? Hur ser gränsdragningen ut mellan dessa roller?
Ordförandeforum
Ett återkommande forum för kunskaps- och erfarenhetsutbyte där ni ordförande och vice ordförande har stor möjlighet att påverka innehållet. Temana bestäms utifrån såväl omvärldsbevakning som inkomna förslag. Det ska alltid vara värdefullt att delta.
Sätta lön
Lönebildning kan vara ett bra medel för att styra och utveckla verksamheten – eller ett nödvändigt ont. Med en genomtänkt lönepolitik och tydliga kriterier kan det bli det förstnämnda. Men ska lönerna verkligen påverka resultat och mål, måste medarbetarna också känna till vad som gäller.
Den här utbildningen går igenom hela processen - från lönepolitik och bedömning till samtal med medarbetarna och avstämning med facken.
Kyrkoherdeforum
Ett återkommande forum för kunskaps- och erfarenhetsutbyte där ni kyrkoherdar har stor möjlighet att påverka innehållet. Temana bestäms utifrån såväl omvärldsbevakning som inkomna förslag. Det ska alltid vara värdefullt att delta.
Ny som kyrkoherde/kyrkoherde på ny post (introduktionsträff)
En unik möjlighet för dig som är ny som kyrkoherde alternativt kyrkoherde på ny post att möta representanter från arbetsgivarorganisationen och bli uppdaterad kring frågor relevanta för dig i din roll som arbetsgivare.
Kyrkoherde idag, program
Utbildningen Kyrkoherde idag ger dig som ny i ditt uppdrag möjlighet att utveckla din förmåga till strategiskt ledarskap i samspel med medarbetare och förtroendevalda.