För er som arbetar med HR-frågor, på heltid eller som del av tjänst. Vartannat år på plats i Stockholm, vartannat år som digital träff. Unik chans till kompetensutveckling i aktuella frågor.
Program 14 oktober
09.30 Välkommen, vi inleder med morgonbön.
09.45 Vikten av att ha en kunskapsbaserad världsbild i förändring
Föreläsning med Olof Gränström som pratar om hur arbetslivet och därmed också HR-rollen påverkas av samhällsutvecklingen.
11.00 Workshop: Vad får kommande världsbild för konsekvenser för Svenska kyrkan och HR-arbetet?
12.00 Lunch
13.00 Vilka i närtid förestående utmaningar i HR-rollen ser vi
Föreläsning med Agneta Häll, forskare vid Göteborgs universitet, som belyser de utmaningar HR-rollen står inför och hur det påverkar HR-rollen.
13.50 Workshop utifrån Agneta Hälls föreläsning.
14.30 Kaffepaus
15.00 Ett gott exempel på HR-arbete inom Svenska kyrkan.
Föreläsning med Linda Johansson, HR-specialist och för närvarande. tf. församlingschef i Västra Frölunda pastorat som berättar och delger sina erfarenheter från det goda exemplet.
15.45 Vad vill jag ta med mig särskilt efter den här dagen?
16.00 Slut för idag
Föreläsare
Olof Gränström
Olof är samhällsanalytiker och föreläsare med bakgrund från Gapminder, där han arbetade tillsammans med Hans Rosling. Han är känd för sin förmåga att göra det komplexa begripligt och tydliggöra vad det faktiskt innebär för organisationer som behöver fatta kloka beslut i en föränderlig värld.
Agneta Häll
Agneta har sin grundutbildning från socialhögskolan som förvaltningssocionom vid Göteborgs universitet i slutet av 1970-talet. Hon har arbetat i över 30 år inom HR-fältet, bland annat som HR-chef, area manager, personalkonsult och chef utanför HR-funktionen. Agneta har också drivit det egna bolaget AH Personalkonsult o Internationell Rekrytering AB och arbetat med tex Volvo Logistics, AkzoNobel, Univar, Unilabs och bemanningsföretaget Tranpenad och Göteborgs universitet.
Agneta disputerade den 29 maj 2026 med avhandlingen “In Search of Identity, Mission and Meaning – A Study of HR Practitioners in Sweden”. I sin forskning undersöker hon hur internationella managementmodeller (såsom HR Business Partner-modellen och Human Resource Transformation) har påverkat det svenska HR-yrket, dess professionella identitet och praktiska vardag.
Linda Johansson
Föreläsning/samtal med Linda Johansson, HR-specialist och för närvarande. tf. församlingschef i Västra Frölunda pastorat som berättar och delger sina erfarenheter från det goda exemplet.